Трансформация заработной платы врача в России за последнее столетие
Одним из актуальных вопросов современной России является вопрос о заработной плате врачей. Эта тема весьма интересна не только людям, работающим в сфере здравоохранения, но и обычным гражданам, которые пользуются услугами медицины. Система оплаты труда медицинских работников существенно трансформировалась с изменением государственного строя. Что можно рассмотреть на примере здравоохранения Российской империи, СССР и современной медицины.
В дореволюционной России каждая уездная земская Управа предоставляла свои условия и разную оплату труда, в зависимости от должности врачей и медицинского персонала. Так в Красноуфимской уездной земской Управе основное жалование врачей с квартирными составляло 2180 руб. в год, а фельдшеров и фельдшеров- акушеров 480 руб. в год, были установлены периодические прибавки за выслугу лет. Дриссенская уездная земская Управа постоянному врачу для заведывания врачебно амбулаторным пунктов выплачивала жалования в 1200 руб. с периодическими прибавками - 2040 руб. Помимо этого врачам предоставлялась земская лошадь для разъездов, ежегодные месячные отпуска и научные командировки через 3 года службы.
Жалование школьных фельдшеров - 420 руб. и квартирных 120 руб. 3 прибавки к жалованию 45% оклада, ежегодные отпуска и через 3 года научные командировки. [3] Таким образом, можно сделать вывод, что на жалование в 160-230 руб. в месяц врачи могли позволить себе многое. Исторические события 1917 г. внесли своё изменение в государственный строй страны.
Так же по стране прокатилась волна эпидемий, холер, оспы и тифа. Ситуация усугубилась повсеместной нехваткой квалифицированных кадров, оборудования и медикаментов. [1] После окончания Гражданской войны и перехода к Новой экономической политике главное внимание Наркомздрава было обращено на восстановление и развертывание новых медицинских учреждений, на проведение широких профилактических мер по оздоровлению труда и быта. Огромная роль в организации и проведении профилактических мер по оздоровлению принадлежит Николаю Александровичу Семашко Первому наркому Народного Комиссариата здравоохранения.
Благодаря его работе здравоохранение вышло на качественный уровень, что позволило во много раз повысить уровень здоровья населения. В течение первой пятилетки СССР израсходовал на здравоохранение, рабочий отдых и физкультуру 5,4 млрд. рублей. Количество коек в больницах увеличено почти вдвое - с 246,1 тысяч до 405,8 тысяч. Необычайно выросла поликлиническая, диспансерная и амбулаторная сети.
Во вторую пятилетку расходы на здравоохранение, рабочий отдых, физкультуру составили 19,6 млрд. рублей. [3] Наиболее благополучными являются 70-80 годы 20 века. В это время средняя заработная плата высококвалифицированного медика в Советском Союзе составляла 115-120 рублей, старшей медицинской сестры 90 рублей, медицинской сестры 70 рублей.
Для повышения дохода многим врачам приходилось трудиться на полторы, две ставки. За месяц выходило около 200 рублей, но работать приходилось практически бессменно. Однако у врачей некоторых специальностей был дополнительный заработок, получаемый в конвертах. Такой доход превышал среднемесячную заработную плату врача и позволял ему приобрести современную технику и товары, которые редко можно было встретить на полках в магазине. Таким образом, получается, что средняя зарплата врача в СССР составляла около 150 рублей. В 90-е годы политические изменения, смена экономической стратегии страны, распад СССР привели к серьезным проблемам в системе здравоохранения.
В последнее время ситуация стала меняться, после майского указа Президента РФ «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», в котором была утверждена ДОРОЖНАЯ КАРТА, затрагивающая интересы медицинских работников здравоохранения в связи с повышением их оплаты труда. Заметна тенденция увеличения заработной платы врачей, среднего и младшего медицинского персонала. По итогам 2017 г средняя заработная плата российских врачей составила 56 445 руб., среднего медперсонала - 30 246, младшего – 21 413 рублей. В январе был достигнут показатель 200% от средней заработной платы по региону, который должен выполняться в течение всего 2018 года. Таким образом, средняя зарплата врачей составила 72 376 руб., среднего медицинского персонала - 36 221, младшего — 33 509 рублей. [5]
Таким образом, можно сделать вывод, что в последствие изменении государственного строя зарплата врачей существенно изменилась. В последнее время тенденция увеличения заработной платы врачей, среднего и младшего медицинского персонала. Надеемся, что правительство не поменяет этот курс и в скором времени зарплата врачей вне зависимости от региона станет более достойной.
Список литературы 1. Веселовский Б.Б. Главные основания проекта сельской земской больницы. 1874. С. 1–2. 2. Еженедельная медицинская газета. Русский врач. № 18, май 1915 г. 3. История индустриализации СССР 1926—1928 гг. Издательство Наука, Москва, 1969. 4. Итоги федерального статистического наблюдения в сфере оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки за I полугодие 2017 года. Итоговая таблица за I полугодие 2017 года.
Демидова Алёна Александровна, Фролова Ирина Алексеевна
Другие новости и статьи
« Существующие проблемы финансирования учреждений здравоохранения
Автомобильный мост построен на тактико-специальном учении »
Запись создана: Воскресенье, 29 Декабрь 2019 в 17:17 и находится в рубриках Новости.
метки: зарплата, заработная плата, врач
Темы Обозника:
COVID-19 В.В. Головинский ВМФ Первая мировая война Р.А. Дорофеев Россия СССР Транспорт Шойгу армия архив война вооружение выплаты горючее денежное довольствие деньги жилье защита здоровье имущество история квартиры коррупция медикаменты медицина минобороны наука обеспечение обмундирование оборона образование обучение охрана патриотизм пенсии подготовка помощь право призыв продовольствие расквартирование ремонт реформа русь сердюков служба спецоперация сталин строительство управление финансы флот эвакуация экономика