Вопрос:

Здравствуйте! Мой сын был призван 18 июня 2011 года. В апреле 2012 года он подписывает контракт. Когда ему положен отпуск?

Андрей, 45 лет, г. Пенза

Ответ:

В соответствии с пунктом 5 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ “О статусе военнослужащих”, военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно предоставляется основной отпуск.

Продолжительность основного отпуска устанавливается:

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 10 лет и более, - 35 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 15 лет и более, - 40 суток;

военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в год поступления на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы.

Вопросы социальной реабилитации бывших «срочников» чрезвычайно сложны, поскольку закона, который бы определил основы и организацию комплексной реабилитации военнослужащих, выполняющих (выполнявших) обязанности в условиях боевых действий и других чрезвычайных ситуациях, права и обязанности, ответственность органов государственной власти и управления, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, должностных лиц в области реабилитационной деятельности, структуру и ее организацию, ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации по вопросам медицинского, психологического и социального обеспечения, до настоящего времени не принят, несмотря на то, что проект такого закона был внесен в Государственную Думу еще в апреле 1997 года.

Наиболее урегулирован вопрос предоставления реабилитационного отдыха в Военно-Морском Флоте, хотя нормативные акты по этим вопросам несколько устарели.

На военнослужащих возлагаются обязанности по вооруженной защите РФ, ее интересов, а также подготовке к такой замене. Военнослужащий может проходить военную службу в зонах вооруженных конфликтов. При этом, учитывая особый характер такой службы, военнослужащим в обязательном порядке предоставляются дополнительные гарантии и компенсации.

Рассмотрим особенности прохождения военной службы в зонах вооруженных конфликтов, а также перечень гарантий и компенсаций, устанавливаемых не только военнослужащим, но и членам их семей.

Наверное, нет ничего страшнее в нашей жизни как потеря близких людей. Труднее всего осознавать гибель родных людей родителям погибших военнослужащих. Такая категория граждан, потерявших своих сыновей, должна иметь, на взгляд автора данной статьи, особый социальный статус. И особенно важно, чтобы они могли практически реализовать социальные гарантии, обусловленные их социальным статусом. Отмеченные в последние годы высокие темпы законотворчества по широкому спектру вопросов социального обеспечения таких граждан свидетельствуют о некоторой стабильности и проработанности действующих законодательных норм. Однако справедливости ради следует признать и другое: назрела необходимость серьезного пересмотра мер социальной защиты, предоставляемых родителям погибших в связи с исполнением обязанностей военной службы военнослужащих, проходивших военную службу по призыву.

Вопрос:

Мой сын - офицер МО с июля 2012 г. ждет перевод в другой Федеральный орган исполнительной власти, где имеется военная служба. Перевод инициирован органом военного управления. В сентябре 2012 г. приказом МО на его должность назначен другой офицер. Приказа о переводе сына нет, как нет и приказа о выводе его в распоряжение командира в ожидании перевода. Рапорт об освобождении от должности не подавал. Сын выполнил приказ МО, сдал должность и "повис" за штатом без какого-либо правового статуса. В военную прокуратуру по поводу неправомочности приказа МО обращаться не может, т.к. не хочет "подставлять" командира части. Что ему делать в дальнейшем, если перевод не состоится? Может ли он уволиться со службы по ОШМ в этом случае, если ему не предложат равнозначную должность? Какое время могут держать офицера в таком "подвешенном" состоянии?

Продовольственное обеспечение военнослужащих может осуществляться в виде организации питания по месту службы, выдачи продовольственного пайка и выплате продовольственно-путевых денег.

Нормы продовольственного обеспечения военнослужащих установлены постановлением Правительства РФ от 29.12.2007 г. N 946 "О продовольственном обеспечении военнослужащих и некоторых других категорий лиц, а также об обеспечении кормами (продуктами) штатных животных воинских частей и организаций в мирное время". Кроме того, указанным постановлением утвержден перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, на территориях которых в мирное время выдается продовольственный паек.

Органами исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, устанавливаются рационы питания, рационы выживания, аварийные рационы, бортовые и сухие пайки, комплекты аварийного запаса для обеспечения военнослужащих и некоторых других категорий лиц; нормы обеспечения кормами (продуктами) штатных животных воинских частей и организаций; нормы замены одних продуктов другими при организации продовольственного обеспечения военнослужащих и некоторых других категорий лиц, а также нормы замены одних кормов (продуктов) другими при обеспечении штатных животных. Так, например, отдельные рационы питания утверждены приказом ФСИН РФ от 09.12.2008 г. N 685 "Об утверждении рационов питания и норм замены продуктов при организации продовольственного обеспечения сотрудников уголовно-исполнительной системы и некоторых других категорий лиц в мирное время".