Одним из важнейших элементов проводимой в России военной реформы является ее кадровая составляющая

Одним из важнейших элементов проводимой сегодня в России военной реформы является ее кадровая составляющая. Проблема кадров – среди основных стимулов модернизационного реформирования ВС и всего оборонного комплекса РФ, а в определенных условиях она может оказаться серьезным, если не главным тормозом на его пути. Реформа обусловлена курсом на инновационную модернизацию, создание «нового облика» ВС, осуществляется на фоне неизбежного уже в ближайшей перспективе (в силу самых разных обстоятельств) сокращения численности ВС РФ. Насколько возможна полноценная, глубокая (и затратная) модернизация ВС РФ при нынешней кадровой ситуации и кадровой политике – и почему модернизации нет альтернативы?

Для России сегодня и в обозримый период действительно существует так называемое окно безопасности, предохраняющее от активной экспансии извне. Следовательно имеется время для комплексного реформирования оборонной сферы, включая его кадровую составляющую.

36-я отдельная гвардейская мсбр осваивает воинские специальности по новым методикам

Полигон 36-й отдельной гвардейской Лозовской Краснознаменной мотострелковой бригады расположен сразу за забором гарнизона. Правда, забора этого как такового на самом деле нет. Есть колючая проволока, отделяющая казармы от заснеженного поля с устроенными на нем сооружениями учебного городка, и широкие ворота, через которые при желании можно пройти развернутым строем целой роте. Что в принципе очень удобно – не надо тратить драгоценное время на долгие переезды до стрельбища, танковой или артиллерийской директрисы и обратно. 5–10 минут, и подразделение уже на учебном месте.

Этих учебных мест на полигоне 36-й омсб не сосчитать. Его размеры, как сказал мне начальник штаба бригады полковник Олег Цоков, – пять километров на шесть, что позволяет создать возможность для одновременного проведения боевой учебы практически всей бригаде. За исключением тех, кто стоит в наряде. Это 100 человек из 4,5 тыс. личного состава. Включая сюда дежурное подразделение антитеррора. При том что работать на кухню солдаты не ходят – аутсорсинг. Остальные все – в поле или в учебных классах. О том, что это так, убедился на собственном опыте. Для беседы с журналистом (не на ходу, а за столом, чтобы можно было не только включить диктофон, но и развернуть блокнот) офицеров пришлось снимать с занятий. Их на это время заменили самые опытные сержанты-инструкторы.

В Госдуму России будет внесен законопрое​кт, гарантирую​щий льготы и бесплатное образовани​е для поступающи​х в вузы срочников из Вооруженны​х Сил РФ. Подготовленный справедливороссами проект закона «Льготы для поступающих в вузы демобилизованных срочников», по мнению члена Центрального совета «Справедливой России» и председателя Совета регионального отделения партии в Вологодской области Марины Смирновой, гарантирует срочникам реальную возможность воспользоваться предоставляемыми им льготами и бесплатную форму обучения.

На сегодняшний день демобилизованные военнослужащие срочной службы обладают формальным правом на внеконкурсное поступление в вузы. Это право закреплено в трех федеральных законах – «Об образовании» от 10.07.1992, «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» от 22.08.1996 и «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998. Но, несмотря на это, при детальном исследовании вопроса выясняется, что на практике руководство вузов трактует действующее законодательство не в пользу демобилизованных военнослужащих. Последние вынуждены поступать в учебные заведения на общих основаниях.

Проблему подготовки младшего командного состава в армии обсудили в ходе круглого стола “Сержантский корпус России: вчера, сегодня, завтра” в Российском общественно-политическом центре 17 февраля. В дискуссии приняли участие 15 экспертов, среди них – директор института политического и военного анализа Александр Шаравин, член Общественного совета при Министерстве обороны РФ Виталий Шлыков, генерал-майор запаса Андрей Доронин, политолог Александр Храмчихин и многие другие.

В ходе беседы эксперты отметили, что претендентов на сержантское звание нужно отбирать в первую очередь по их лидерским качествам. По словам Шаравина, военнослужащие должны быть мотивированными на службу и психологически устойчивыми.

Большинство военных училищ, академий и институтов возобновят прием

Минобороны заканчивает формировать список учебных заведений, которые в 2011 году объявят набор курсантов. Еще в августе прошлого года было объявлено, что в связи с переизбытком офицерских кадров и дефицитом офицерских должностей в Вооруженных силах в ближайшие два года прием в военные вузы производиться не будет. Однако сейчас стало известно, что большинство военных училищ, академий и институтов возобновят прием. А в 2012 году курсантов наберут все военвузы – всего до 7,5 тыс. человек.

Решение более чем разумное. Главная беда даже не в том, что два года не поступали бы в войска молодые лейтенанты. Гораздо хуже, что была бы нарушена преемственность поколений, разрушены сложившиеся научные школы, потеряны методики и преподавательские кадры.

Виктор Мясников. НВО

Предложение об увеличении сроков призыва свидетельствует о бессилии военного руководства уложиться в отведенное законом время на подготовку солдата

Депутаты-единороссы Виктор Заварзин, Михаил Бабич и Юрий Савенко внесли на рассмотрение Государственной Думы проект федерального закона «О внесении изменений в статью 25 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе». В пояснительной записке к тексту законопроекта говорится, что он «направлен на совершенствование системы комплектования Вооруженных сил Российской Федерации, включая подготовку сержантов и солдат-специалистов».

И дальше «с 1 января 2008 года срок военной службы по призыву сокращен до одного года.

В связи с формированием нового облика Вооруженных сил Российской Федерации изменилось соотношение офицерского, сержантского и рядового составов. При этом с сокращением количества должностей офицерского состава доля сержантов и солдат значительно возросла (с этим можно поспорить, если взглянуть на официальные цифры призыва весной и осенью. – «НВО»)».