Новые комментарии

Архивный отдел

О главном

Темы дня на Oboznik.ru

• Ценности
• Культура
• Литература
• Чтение
• Медицина
• Родина
• Отечество

Войсковой тыл

• Управление тылом
• Образование и наука
• Продовольственное
• Вещевое
• Cлужба горючего
• Медицинское
• Ветеринарное
• Аэродромное
• Транспорт
• Автодорожная служба
• Финансовое
• Противопожарная служба
• Экологическая служба
• Расквартирование войск
• Военная торговля
• Защита, охрана и оборона тыла

Расчет военной пенсии Компенсация за поднаем жилья Подъемное пособие

Июнь 2020

Вс	Пн	Вт	Ср	Чт	Пт	Сб
« Май
	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30

Проекты 2008-2020

АННОТАЦИЯ Автор рассматривает отдельные вопросы правового регулирования труда лиц пенсионного и предпенсионного возраста, обращает внимание на имеющие место проявления дискриминации в трудовых отношениях по возрастному признаку, а также раскрывает правовой механизм защиты их прав и законных интересов.

Ключевые слова: Конституция РФ, лица пенсионного и предпенсионного возраста, дискриминация в труде, защита прав.

Конституция РФ провозглашает право каждого на труд без какой бы то ни было дискриминации. Это важнейшее положение Основного закона страны имеет прямое отношение и к работающим пенсионерам, к лицам предпенсионного возраста, а также к лицам, желающим возобновить трудовую деятельность после выхода на пенсию. Актуальность исследуемого вопроса состоит в том, что на практике указанные лица чаще всего сталкиваются с установившимися в обществе стереотипами, связанными с возрастом, и это, безусловно, создает различные барьеры, препятствующие их нормальной трудовой деятельности.

Читать запись полностью »

АННОТАЦИЯ В представленной статье показаны основные направления правовой политики российского государства в области охраны интеллектуальной собственности. Показано отсутствие системности правовой охраны интеллектуальной собственности, и ее неэффективность. В заключении делается вывод о необходимости существенной модернизации системы правовой охраны интеллектуальной собственности.

Ключевые слова: правовая политика; интеллектуальная собственность; правовая охрана; результаты интеллектуальной деятельности.

Интеллектуальная собственность приобретает все большее значение в современной жизни. Без должной правовой охраны результатов интеллектуальной деятельности невозможно эффективное развитие всего российского государства. Результаты интеллектуальной деятельности охраняются различными отраслями права. Попробуем показать основные тенденции правовой политики в этой сфере.

Правовая политика представляет собой деятельность государственных и муниципальных органов, общественных объединений отдельных лиц на основе систем, идей, целей, мер и способов, обеспечивающих функционирование и воспроизводство правового механизма [1, с. 7]. В.А. Рудковский определяет правовую политику как обусловленную общим политическим курсом стратегии (тактики) деятельности государства в правовой сфере, выражающей его официальную позицию по ключевым вопросам правового регулирования, направленной на совершенствование и развитие действующего права в соответствии с определенной иерархией социальных ценностей [2, с. 14].

Читать запись полностью »

Хотя гражданский разум может ущемлять гражданские права,
однако естественные права он (ущемлять) не может

Гай, римский юрист, II век н. э.

Свобода личности в государстве невозможна без свободного труда, а свободный труд невозможен без права на отдых - естественного права и естественной потребности трудящегося человека.

Конституция Российской Федерации (ч. 5 ст. 37) закрепляет право каждого на отдых, однако указывает на предоставление права на оплачиваемый отпуск только лицам, работающим по трудовому договору. Видимо, поэтому авторы комментариев к Конституции Российской Федерации поясняют реализацию этого права на статьях Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) применительно для работников, оставляя в стороне реализацию этого права для военнослужащих. Так, например, во многих комментариях к Конституции Российской Федерации авторы указывают, что только заключив трудовой договор, гражданин вправе требовать от конкретного работодателя соблюдения установленной продолжительности рабочего времени, предоставления ему выходных и праздничных дней, оплачиваемого отпуска, а работодатель, в свою очередь, обязан эти требования удовлетворить и обеспечить условия для реализации работником права на отдых*(1).

Читать запись полностью »

С 1 января 2011 г. вступил в силу Федеральный закон "О внесении изменений в Федеральный закон "О статусе военнослужащих" и об обеспечении жилыми помещениями некоторых категорий граждан" от 8 декабря 2010 г. N 342-ФЗ.
Целью указанного законодательного акта является создание необходимых правовых условий для решения одной из застарелых военно-социальных проблем последних десятилетий - обеспечение жилыми помещениями граждан, уволенных с военной службы, вставших в органах местного самоуправления на учет в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий (получении жилых помещений) до 1 января 2005 г. Как указывается в пояснительной записке к данному Закону, он был разработан во исполнение поручения Председателя Правительства Российской Федерации от 27 апреля 2010 г., в соответствии с которым поставлена задача завершить не позднее 1 января 2012 г. выполнение обязательств по обеспечению жильем указанной категории граждан.

Читать запись полностью »

Вопрос:

Я прапорщик. Учусь в государственном высшем учреждении. С этого года командир сказал, что отпуск на учебу не оплачивается. Правда ли это? Получается, бросать учебу?

Павел, 33 года, г. Барнаул

Ответ:

В соответствии с пунктом 146 "Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации", утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 года № 2700 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации", при предоставлении военнослужащим учебных отпусков для подготовки к вступительным экзаменам (экзаменам), сдачи вступительных экзаменов (экзаменов) в гражданские образовательные учреждения профессионального образования с обучением без отрыва от исполнения служебных обязанностей (по заочной и очно-заочной форме обучения) и в период обучения в них денежное довольствие за периоды этих отпусков установленной продолжительности, увеличенные на время проезда к месту нахождения указанного учреждения и обратно, выплачивается в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации работникам, совмещающим работу с обучением.

Читать запись полностью »

Вопрос:

В соответствии с Федеральным законом №76-ФЗ "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 года статьи 11 "Служебное время и право на отдых" п.10 (… в один год из трёх лет до достижения предельного возраста … предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Ранее проезд отпуска по личным обстоятельствам (в военной среде называется дембельский) оплачивался. Я обратился в строевую часть по данному отпуску. Начальник строевой части ответил мне, что проезд в отпуск по личным обстоятельствам - не оплачивается. Прошу Вас дать разъяснение, когда данная льгота по оплачиваемому проезду в отпуск по личным обстоятельствам (дембельский) была отменена и кем.

Петр Леонидович, 44 года, г. Североморск-3

Ответ:

В соответствии с пунктом 10 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток.

Читать запись полностью »