В военном билете указано одно наименование военно-учетной специальности гражданина, в процессе призыва сотрудники военкомата хотят сменить его на другое. Насколько правомерно такое намерение? Военнослужащий запаса вправе потребовать направить его на переподготовку перед сменой ВУС или отказаться менять ее?

Согласно п. 6 ст. 11 Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. № 1237, назначение военнослужащих на воинские должности должно обеспечивать их использование по основной или однопрофильной военно-учетной специальности и с учетом имеющегося опыта служебной деятельности.

Гражданину позвонили из военного комиссариата с просьбой явиться для уточнения данных по воинскому учету. Может ли звонок по телефону считаться достаточным юридическим основанием для прибытия в военкомат? Гражданин вправе попросить работников военкомата подкрепить их просьбу письменным документом, чтобы на его основании, например, отпроситься с работы?

Согласно п. 1 ст. 10 Федерального закона от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и о военной службе» гражданин, состоящий на воинском учете, обязан являться в установленные время и место по вызову (повестке) в военный комиссариат или иной орган, осуществляющий воинский учет, по месту жительства или месту пребывания, имея при себе военный билет (временное удостоверение, выданное взамен военного билета), справку взамен военного билета или удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, а также персональную электронную карту (при наличии в документе воинского учета отметки о ее выдаче), паспорт гражданина Российской Федерации и водительское удостоверение при его наличии.

Е.А. Глухов, кандидат юридических наук, старший преподаватель Санкт-Петербургского военного института внутренних войск МВД России

Аннотация: автор проанализировал и применил на военные организации Российского государства теорию (принцип) Питера о карьерном росте, приводящем к потере компетентности служащего. На основе проведенного анализа и зарубежного опыта автор приходит к выводу о необходимости доподготовки офицеров перед назначением на высшие воинские должности со сменой направления деятельности или специальности, а также необходимости учета личных психологических особенностей претендентов.
Ключевые слова: Принцип Питера, компетентность служащего, карьерный рост, лояльность начальству, доподготовка перед назначением, качества руководителя, военная служба.

Каждый человек должен заниматься чем-нибудь одним из того, что нужно в государстве, и притом как раз тем, к чему он по своим природным задаткам больше всего способен.
Платон.

Одним из элементов прохождения государственной службы является определение должностного положения чиновника. В процессе прохождения службы происходит и изменение служебно-должностного положения служащего (назначение на должность, освобождение и отстранение от должности).

Служу в одной и той же воинской части на протяжении пяти лет, перспектив карьерного роста не предвидится. Может ли мое желание занять вышестоящую должность в порядке продвижения по службе стать достаточным основанием для написания рапорта о переводе в другую воинскую часть, где имеются вакантные должности по моей ВУС?

В соответствии с п. 3 ст. 43 Федерального закона от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, вправе предложить на рассмотрение соответствующей аттестационной комиссии свою кандидатуру для назначения на освобождающуюся или вакантную воинскую должность. Исходя из этого, согласно п. 11 Порядка деятельности должностных лиц и органов военного управления по организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации (утв. приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 октября 2015 г. № 660), вы должны представить командиру воинской части, в которой имеются интересующие вас вакансии, рапорт с ходатайством о рассмотрении вашей кандидатуры для назначения на воинскую должность.

Впервые в истории Вооруженных Сил Российской Федерации на базе Военного университета имени князя Александра Невского Минобороны России сформирован первый гуманитарный научный взвод, передает Департамент информации и массовых коммуникаций Министерства обороны Российской Федерации.

Научный взвод предназначен для выполнения конкретных научно прикладных задач в сфере психологии и социологии и комплектуется гражданами, призываемыми на военную службу, имеющими высшее профессиональное образование и желающими внести вклад в развитие военной психологии и социологии, а также закрепить свои знания на практике и получить уникальный опыт.

Прохождение военной службы по призыву в составе научного взвода позволит молодым специалистам реализовать полученные профессиональные навыки в научно-исследовательской деятельности под руководством ведущих сотрудников профессорско-преподавательского и научного состава Военного университета, принять участие в научных конференциях и форумах, организованных Департаментом психологической работы, подготовке научных статей и сборников.

Комитет Госдумы Российской Федерации по обороне предложил рассмотреть поправки о службе по контракту сразу после призыва в армию 28 июня, решение комитета доступно в думской базе данных, сообщает Mail.ru.

Ранее в Госдуму внесли предложение о поправках в статью 34 закона «О воинской обязанности и военной службе», касающуюся приема на контрактную службу: норму предлагается дополнить абзацем, что на такую службу могут быть приняты военнослужащие сразу после призыва, имеющие среднее образование. Сейчас заключить контракт предлагается после трех месяцев службы.

В решении комитета Совету Думы предлагается включить законопроект в повестку на 28 июня.